Promoviendo la equidad de género en la Educación Superior: Experiencias y Desafíos

Promoviendo la equidad de género en la Educación Superior: Experiencias y Desafíos

El miércoles 8 de noviembre se llevó a cabo el Webinar "Promoviendo la equidad de género en la Educación Superior: Experiencias y Desafíos", organizado por el Instituto Profesional EATRI (Escuela Americana de Traductores e Intérpretes). Este evento híbrido fue moderado por M. Francisca Sereno A., Coordinadora de la Unidad de Género de EATRI, y contó con la participación de Erika Alfaro, Encargada de la Unidad de Inclusión de la ECAS, Irune Martínez, Asesora de Género de la Subsecretaría de Educación Superior, y Cinthya Jara, Jefa de la Unidad de Género y Diversidad del IP ARCOS.

El evento se inauguró con palabras de bienvenida del Rector de EATRI, Humberto Gaete, y la Prorrectora, Milenka Brayovic, quienes destacaron la importancia de estos espacios de diálogo para la transformación y el respeto en la educación superior técnico profesional.

Francisca Sereno A., puso en contexto el tema y presentó a las panelistas, subrayando la relevancia de la colaboración entre las instituciones de educación superior. A continuación, Irune Martínez compartió datos significativos sobre la educación técnico profesional, destacando el aumento progresivo de la matrícula femenina para el año 2023 en IP (51% mujeres, 49% hombres) y CFT (45% mujeres, 55% hombres), junto con la presencia de 28 rectoras y políticas integrales de género en el 95% de las instituciones de educación superior.

Erika Alfaro compartió el proceso de diseño vivido durante el presente año, para la creación de la unidad encargada de los temas de género, no discriminación e inclusión, enfatizando la participación de estudiantes, docentes y colaboradores. Además, comento sobre la creación de la Unidad de Inclusión y su política este 2023 como resultado del proceso realizado. Por su parte, Cinthya Jara presentó una evaluación del trabajo de IP ARCOS desde 2018 hasta la fecha, destacando la comprensión del contexto social y la importancia de la reflexión, propuestas, acciones y asesorías expertas para el cambio y la creación de nuevas realidades.

El Webinar concluyó con la discusión de los desafíos clave para avanzar en la equidad de género. Entre ellos, se destacó la importancia de abordar el tema de manera situada, para desde allí avanzar en la transformación cultural, desarrollando acciones que impliquen fomentar la socialización a través de campañas, involucrar a la comunidad educativa y, de manera crucial, fomentar la creación de redes y la capacitación continua de todas las personas.